根据工作需要，经学校同意，发展规划与综合改革处面向校内公开招聘管理岗位1名。具体招聘事宜如下：
一、招聘岗位及要求
（一）工作岗位
学科建设科科长
（二）主要职责
1.负责起草“双一流”建设、学科建设相关规章制度和重要文稿；
2.协助部门领导组织编制和实施学科专业发展规划；
3.协助处领导开展学科建设经费统筹、预算编制、执行及经费使用绩效评估等管理工作；
4.组织落实学校“双一流”建设委员会办公室日常工作；
5.负责学科专项建设事项调研、论证、咨询等工作；
6.组织开展学科评估、自评估、国际评估与结果分析运用，开展学科发展状态监测、分析等工作；
7.组织开展学科发展战略和学科建设专题研究；
8.完成部门领导交办的其他工作。
（三）应聘条件
1.中共党员，政治立场坚定，坚决拥护党的路线、方针、政策，品行端正，德才兼备，乐于奉献，服从安排，遵纪守法，身体健康。
2.原则上不超过40周岁，具有硕士研究生及以上学历学位。
3.具备应聘岗位所需的办公技能和工作经验，原则上有教学科研单位工作经历。
4.具有较强的学习能力、政策转化能力和文字表达能力，有一定的创新精神。
5.具有良好的大局意识、组织协调能力、团队协作精神、工作积极主动，执行力强，吃苦耐劳。
二、招聘程序
（一）报名
1.应聘者填写《发展规划与综合改革处校内招聘申请表》（见附件），电子文档发送至邮箱fzgh@cug.edu.cn。纸质文档签字后交至南望山校区东区教学综合楼B座1404室。
2.应聘者所提交材料内容必须真实、准确。如有弄虚作假者，取消应聘资格。
3.报名时间自招聘公告发布之日起至2026年9月24日。
（二）资格初审
报名结束后，发展规划与综合改革处对应聘者提供的材料进行资格审核，确定参加面试人选。
（三）面试答辩
发展规划与综合改革处根据报名情况组织面试考核，并报学校审定。
（四）审核录用
根据面试情况，确定拟聘用人选，公示3个工作日，公示无异议后，报学校审批。
三、联系方式
联 系 人：谢老师
联系电话：027-67885093。
发展规划与综合改革处
2026年9月17日
